Organiser et animer des réunions efficaces

Statistiquement 25 % seulement de réunions estimées efficaces ! Une méthode et des outils pour optimiser vos réunions.
Cette formation a pour objectifs de :
Cette formation a pour objectifs de :
- Employer des techniques d'animation ciblées.
- Développer ses qualités d’animateur.
- Doper sa présentation.
- Revisiter ses pratiques actuelles pour plus d'efficacité.
- Réussir la conclusion de sa réunion.
- Obtenir l’engagement des acteurs.

Toute personne qui anime et participe régulièrement à des réunions ou groupes de travail et qui souhaite les rendre plus efficaces

2 jours

840 € prix nets de toutes taxes

Nous consulter pour connaître les prochaines dates.

Guéret ou Limoges

- La réunion : un outil efficace
- Lieu d’échanges, outil de management…
- Lieu d’échanges, outil de management…
- Identifier les différents types de réunions
- Information, négociation, discussion…
- Le contexte
- Les objectifs
- Les enjeux
- Repérer et analyser les fonctions et rôles des acteurs de la réunion
- Mode de fonctionnement et dysfonctionnement d’un groupe, place et rôle de l’animateur
- Mode de fonctionnement et dysfonctionnement d’un groupe, place et rôle de l’animateur
- Préparer la réunion et planifier les tâches, de la programmation au suivi
- Définir les sujets, les objectifs et les enjeux de la réunion
- Identifier et inviter les participants
- Recueillir les informations, élaborer des dossiers…
- Cadrer la réunion: délimiter l’ordre du jour, sa durée, les règles du jeu…
- Maîtriser la logistique
- Evaluer, assurer le suivi
- Conduire une réunion
- Les étapes de l’animation: ouverture, lancement, développement, conclusion, suivi
- Les techniques et styles d’animations
- Les missions de l’animateur: faciliter, réguler, faire produire, élucider
- La gestion des participants et des situations délicates.
Méthodes pédagogiques
Essentiellement participatives. Les échanges d’expériences servent de base de travail. La session privilégie l’alternance d’apports théoriques et d’exercices de mises en situations
(Date de dernière mise à jour : 23/01/2023)